Comités d’orientation stratégique

Le Comité Prospectif et Stratégique de l'IGEFI auquel sont conviés un certain nombre de professionnels des métiers de la comptabilité, de la finance, de la paie, experts de la formation, passionnés d’innovation, a pour mission de : 

• Identifier, comprendre et anticiper les tendances ; 
• Mettre en œuvre pour adapter la formation des collaborateurs de demain ; 
• Comprendre l’évolution des attentes des entreprises, réfléchir aux nouveaux métiers, travailler pour garantir la qualité et l’adaptation des formations tout au long de la vie ; 
• Travailler pour garantir la qualité et l’adaptation des formations tout au long de la vie ; 
• Innover en osant bouleverser les certitudes. 

IGEFI tient également une réunion annuelle du Comité d’Orientation Stratégique pour la certification professionnelle Responsable Paie et Audit Social. Ce dernier remplit les missions suivantes : 

• Évaluation de la formation en continu afin de répondre aux besoins des organisations en termes de compétences. 
• Préconisations en termes d’intervenants à recruter pour garantir la qualité de la formation donnée. 
• Mise à jour des programmes en fonction des évolutions des métiers et compétences grâce à une veille sur les emplois (France Compétences, …). 
• Contrôle du dispositif de certification et de son évolution. 
• Partenariats pour constitution de réseaux professionnels sur la paie. 

Il est composé de personnes exerçant dans les domaines RH, de la paie, du pole social, dans de grands groupes et cabinets.